Без права на труд

В чём и как находят себя люди с ограниченными возможностями.
12.02.2019, 23:39
0 1470
Елена ФРАНЦУЗОВА. Фото автора.
Читайте KP40.RU:

Илья ловко сгибает тонкие прутики. Руки двигаются небыстро, но умело. Уже просматриваются очертания корзинки. Действует парень на ощупь. Илья не видит. С рождения.

Нулевые шансы

Устроиться на работу инвалиду непросто, об этом не понаслышке знают в Калужском реабилитационно-образовательном комплексе (КРОК).

— Действует федеральная программа по трудоустройству инвалидов, но, к сожалению, она очень туго идёт, — рассказывает Елена СИБИРЁВА, заместитель директора по реализации образовательных программ КРОКа. — Есть квота, которая обязывает работодателя иметь определённый процент сотрудников с ограниченными возможностями здоровья. Но для этого ему нужно создавать специально оборудованные места. Мы ведём мониторинг трудо­устройства наших выпускников. Только 10% от их общего количества устраиваются на работу.

Видя, что ребята, получая профессию, всё равно оказываются за бортом, в КРОКе в 2013 году открыли трудовые мастерские. В них вчерашние ученики шьют, плетут, рисуют, мастерят сувениры — делают те вещи, которые потом реализуются на благотворительных ярмарках.

Илья уже два года в этой трудовой мастерской. Здесь есть возможность не только самореализации, но и общения.

Со своими особенностями

В швейной мастерской слышится смех. Здесь наравне с новенькими ученицами работают вчерашние выпускники. Маша вращает колесо швейной машинки: раз, два — и прихватка готова.

— Она уже настоящая швея! — с гордостью говорят педагоги. — Мы ей даём более сложную работу — например, шить постельное бельё для нашей гостиницы.

Глядя, как ловко трудится Мария, замечаю, что уж ей-то в швейном цеху цены не будет. Преподаватели в ответ лишь качают головами.

— Она аккуратно всё делает. Старается. А через неделю скажи: «Маша, сделай снова так!» — она уже и не вспомнит. Надо всё повторять. Если брать Машу на производство, то для этого нужны специальное рабочее место, специальный рабочий режим и человек, который будет её направлять,— куратор или, как теперь говорят, тьютор. Разве с ней захотят возиться?

На производстве сегодня одна операция — одно изделие, завтра — другая. У нас Василиса училась, такая чудесная девочка — способная, аккуратная. Уехала в район. Устроилась. А там работа в бригаде. Она делает всё хорошо, но медленно. Выпуск изделия из-за этого тормозится. В итоге ей пришлось уволиться.

К тому же практически каждый выпускник КРОКа имеет свои особенности.

— Многим воспитанникам нужен постоянный приём медикаментов. Заболевания прогрессируют. У нас есть ученик Вова. Он и вышивает, и шьёт, и вяжет. Но только попробуй сделать ему замечание — сразу же кричит: «Я сейчас всё разобью!» Эмоции захлёстывают, — вздыхают педагоги. — У многих нет усидчивости, не могут на одном месте долго одно и то же делать. Бывает, правда, устраиваются, например, санитарками в больницу.

— Или родственники содействуют их трудо­устройству, — продолжает заместитель директора. — У нас достаточно долго в  мастерской трудился Антон. Подрос немножко, окреп, и сестра устроила его в сетевой магазин, в котором сама же работает. Она там за ним присматривает. Но это, скорее, исключение из правил. Вот в Европе — совсем другое дело. В Германии есть особые супермаркеты, в которых трудятся люди с ограниченными возможностями. В одном из таких мы были и наблюдали, как это происходит: один тьютор помогает двум инвалидам, следит, как те расставляют товар, полки вытирают, и так далее. На кассе увидели, как спокойно работает мужчина с ДЦП. В этом магазине постоянно звучало сообщение, что здесь трудятся люди с особенностями, поэтому покупателей просят быть внимательнее.

Обучение для всех

Ученики КРОКа не раз становились лауреатами и призёрами всероссийских соревнований по профессиональному мастерству среди инвалидов, доказывая, что, вопреки всему, они многое умеют.

— И невидящих, и неслышащих — всех мы учим. К каждому находим индивидуальный подход, — говорит мастер производственного обучения по лозоплетению Марина Васильевна БОГОМОЛОВА. — Стараемся, чтобы специальность, которую наш ученик получит, была прежде всего ему самому интересна.

В обувной мастерской за столом сидит 18-летний Никита. Он «колдует» над кусочками кожи. Никита занимается второй, а значит, последний год. Он признаётся, что не думал о том, удастся ли ему куда-то устроиться. Может быть, и он останется в трудовой мастерской КРОКа.

— Когда я пришёл сюда с мамой — ничего не умел и не знал. Сначала заплатку на обувь сделал, потом — подошву, подмётку. Мастера, конечно, всегда мне помогают, но теперь-то я и сам многое могу. Вот маме тапки сшил.

Особым спросом у ребят пользуется учебный курс операторов ЭВМ. С этими знаниями найти работу проще.

Мечты о загранице

23-летняя Лилия ГИРИЧЕВА — одна из немногих учениц, кто имеет высшее образование. Заочно закончила университет по специальности «Социальный работник».
— Чтобы куда-то устроиться, мне нужно освоить компьютер. Я долго искала, где это можно сделать, и в итоге пришла в КРОК, — рассказывает Лилия. — Я хочу работать с детьми-инвалидами. Планирую поступить в аспирантуру на социального педагога-психолога. Но в Калуге не останусь. Я была с тётей в Амстердаме. Хочу там жить. Сейчас вовсю изучаю язык в Интернете.

Объяснять, чем же Амстердам лучше Калуги, Лилия не хочет. Он лучше для неё — и всё.

— Уеду я, — уверенно говорит девушка.

Ограниченные возможности

— Наши ребята очень стараются, и многие, действительно, делают совершенно невероятные работы. К сожалению, у нас нет возможности открыть какой-то специализированный магазин, где по рыночной цене продавались бы их изделия. Реализуем только на ярмарках. После таких распродаж стараемся приобрести для ребят какие-то подарки, чтобы и отблагодарить их, и простимулировать. Хорошо, что благотворители хоть и нечасто, но нам помогают. Нитки, краски, ткани и многое другое нужно покупать постоянно.

Никита КОЛЯДЦЕВ за два года научился шить обувь.

Валерия ВЕРЕНЕЕВА стала серебряным призёром по лозоплетению на IV национальном чемпионате по профессиональному мастерству «Абилимпикс».

Нашли в тексте ошибку?
Выделите её, нажмите Ctrl + Enter и мы всё исправим!

Лента настроения
0 оценили
Какое впечатление произвела на вас эта новость? Поделитесь с нами
Обсудить новость
Всего: 0 комментариев
Чтобы оставлять комментарии Авторизуйтесь
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