Высокие зарплаты вернут не всем директорам школ

Получать больше будут руководители лишь тех учебных заведений, которые работают качественно.
Оксана ИВАНОВА
22.05.2015, 15:27
5 9802

В пятницу, 22 мая, в пресс-центре агентства «Интерфакс-Калуга» состоялась совместная пресс-конференция министра образования и науки Калужской области Александра АНИКЕЕВА и начальника Управления образования г. Калуги Ольги ЛЫТКИНОЙ.

Основной темой встречи стали вопросы, связанные с проведением в этом году Единого государственного экзамена. Затронули руководители ведомств и тему выпускных вечеров в школах областного центра. Пользуясь случаем, мы задали и некоторые другие вопросы, актуальные для калужского образования.

В частности, поинтересовались, была ли поставлена точка в истории с заработными платами директоров школ региона. Напомним: в конце декабря 2014 года губернатор Калужской области Анатолий АРТАМОНОВ подписал закон об изменении системы оплаты труда в образовательных учреждениях региона. Согласно документу, вступившему в силу с 1 января, зарплаты руководителей не могли более чем в 2 раза превышать зарплаты остальных работников.

После того как закон вступил в силу, доходы директоров уменьшились, в среднем, на 10-15 тысяч рублей. Примерно на такую же сумму стала ниже и зарплата завучей, оклады которых привязаны к директорским.

На планёрке в областной администрации 2 марта глава региона вновь поднял эту тему, признав, что у руководителей образовательных учреждений «зарплата должна быть достойная».

- Я думаю, там надо посмотреть, там есть какая-то золотая середина, – заявил, в частности, Артамонов. – С одной стороны – и сами директора признают, что кое-кто из их коллег перегнул и своими излишними стремлениями повышения собственных доходов вызвал возмущения в коллективах. Обидно, когда заработная плата отличается в разы. С другой стороны, директор несёт ответственность, и, конечно же, у него заработная плата должна быть достойная. Сейчас, если мы вот эту уравниловку сразу повсеместно применим, то из этого хорошего мало может получиться.

Губернатор поручил министерству образования в течение недели разработать соответствующие документы.

- Мы отработали документ, который разъясняет политику правительства Калужской области по зарплатам директоров, - сообщил 22 мая Александр Аникеев. – Мы говорим о том, что больший крен переносится на оценивание работы директора по результатам работы общеобразовательного учреждения. Губернатор принял нашу позицию. Сейчас мы работаем в этом направлении. Зарплата учителя и директора должна зависеть от результатов. Не будет уравниловки – это абсолютно точно. И одинаковых зарплат у педагогов в разные периоды времени больше не будет. Высокое качество образования и следствие этого – высокая зарплата.  

Также мы попросили министра прокомментировать разговоры о том, что с нового учебного года зарплаты учителей будут пересмотрены в сторону уменьшения. Аникеев опроверг данную информацию.

- Зарплаты не будут пересматриваться. В бюджете заложен необходимый объём средств для того, чтобы выполнить президентские указы. Мы обязаны это сделать.

О других темах, которые обсуждались на пресс-конференции, читайте в новостях на нашем сайте и в свежем номере «Калужского перекрёстка», который выйдет в свет в среду, 28 мая.


Лента настроения
4 оценили
Какое впечатление произвела на вас эта новость? Поделитесь с нами
Обсудить новость
Партнёрские новости
Всего: 5 комментариев
Чтобы оставлять комментарии Авторизуйтесь
eyJpdiI6IkZjM3grOThVY1RpTk11RHZIOVQ5R1E9PSIsInZhbHVlIjoiTDYwVzZVYmRxeFBEbXZ3cHhYd0hnYUFzUUFDL3RNZU1zL3JDa3orbzJIWlJkZ1RDTmhXRmtmSHlwUkhRbXVCSFJDbk1qdHNXUFRua3lJOG9WeUFlNGNuQ3BYT2M1cm83TGRNWnkySzR2Qk5EWWZ1b0ZXMTVyWWJ2bDh2WE1wbVlQNmlPc1AwbXlGamZGLzc4ZmhkTmorb2FFTFFtUlQ4V0YrSEhaZjEwSVZoUmdPaXJKaExIbmVnSmx0ZVg2anFyb1pMbzYzWkxPRzJXR1JuY21IcGlkWERRMFNLZldxOERqRDdlUHJFV0N6TnJsT2YwQVBTRlAvKzRFdXNBYS9kYWg5TEdXRXUwR3AxRUdoQlRZQzhkOHZFajhuRFF6Z0VrOTJoZFhlMWFGNGM5T1BBWGY0Nlg1VWlYNnJULzZnZ2hqWWRhT2h5YlFFSk1jN3ZraDBjayt0TGk0YVg0Sy81bWFtM0ZuWWg2b1lCNUFoeFkwK1V2THRzL3p5M0hzWm1ObGhsOWdMcjVXVzFRMkVKZ05XUnVnYmVQMXovMCt4eVViZUFIRkxqNXlzM3lleGhYRlN1bkYxUzY4N3MwVUwzaiIsIm1hYyI6ImIwNjY3MjUyZWZiNjRkNDQ0MmQ3NzE4MjVhOTg2YzRjMjk3NGNkNmRhNTE0ZTlmZWNkMTQ2NTI4ZWQ4NzIwM2MiLCJ0YWciOiIifQ==
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