Почему ИТ-компании все чаще вступают в ПВТ

Отдельные экономические зоны, которые были созданы для поддержки ИТ-бизнеса, получили название Парки высоких технологий. Их количество в Беларуси, России и ряде других стран постоянно растет. Наибольшую привлекательность для нерезидентов представляют ПВТ в РБ, так как в этой стране созданы оптимальные условия. Бизнес даже на начальном этапе получает серьезную поддержку. Это становится важным конкурентным преимуществом.

Вступление в ПВТ возможно как для местных, так и для иностранных компаний при соблюдении ряда условий. Для начала нужно подготовить заявку, собрать установленный пакет документов и предоставить бизнес-план. Если заявитель соответствует установленным требованиям, то после проверки заявки он получает статус резидента. Вместе с ним он может воспользоваться налоговыми льготами. В зависимости от специфики бизнеса и конкретного ПВТ предприниматели могут не платить определенные налоги или выплачивать их в меньшем размере. Например, предусмотрено снижение ставки налога на заработную плату, на имущество. Это позволяет на начальном этапе высвободить часть средств и направить их на развитие бизнеса.

Как устроиться на работу иностранцу в ИТ? Этот вопрос тоже часто возникает при организации бизнеса с нуля, так как нужно привлекать большое количество новых сотрудников. Для резидентов ПВТ в РБ процесс найма упрощен, поэтому новые специалисты могут быстрее приступить к выполнению непосредственных обязанностей. Можно дополнительно обратиться за помощью в рекрутинговые агентства, которые занимаются не только поиском сотрудников, но и оказывают полный комплекс дополнительных услуг:

• оформление трудовых договоров;
• адаптация новых сотрудников;
• расчет заработной платы;
• ведение бухгалтерии.

При оказании подобного рода услуг не нужно непосредственно руководителю или собственнику бизнеса решать организационные вопросы. Этот вариант подходит тем, кто рассматривает дистанционное управление бизнесом посредством заключения договора с управляющей компанией. Если для работы будут привлекаться иностранные граждане, то им не нужно оформлять разрешение на работу и визу. Это также позволяет на практике экономить время и исключать дополнительные расходы. УК будет решать не только организационные, но и стратегические, юридические и текущие вопросы.