Константин Горобцов призвал активнее решать вопросы трудоустройства молодежи на калужских предприятиях

Такое мнение градоначальник высказал при обсуждении на рабочем совещании, состоявшемся в Городской Управе.
28.11.2017, 16:47
0 6087

Такое мнение градоначальник высказал при обсуждении на рабочем совещании, состоявшемся в понедельник, 27 ноября, в Городской Управе, вопроса об итогах реализации муниципальной программы  «Молодежь муниципального образования «Город Калуга» в 2017 году.

– Основная задача управления физической культуры, спорта и молодежной политики – чтобы молодежь всегда была занята, имела возможность трудоустроиться и приносила пользу городу, – считает Городской Голова Калуги Константин Горобцов. – Следует наладить сотрудничество с нашими индустриальными парками по профориентационной работе, оказанию помощи молодым людям при выборе профессии, информированию их о возможностях достойного трудоустройства в родном городе.

По мнению Константина Горобцова, для этого следует использовать все формы работы, искать в ней новые подходы.

– Уже в школьные годы молодых людей можно обучать первым навыкам ведения бизнеса, которые потом могут им пригодиться,  раскрывать его основное содержание, – считает Константин Горобцов.

С докладом о реализации муниципальной программы выступил начальник управления физической культуры, спорта и молодежной политики Игорь Матвеенко. Он отметил, что в Калуге проживает более 78 тысяч человек в возрасте от 14 до 30 лет, что составляет 23% от общего числа жителей города. Именно на эту категорию населения направлена работа управления и подведомственных учреждений в сфере молодежной политики.

Реализация муниципальной программы проводится по следующим основным направлениям: гражданско-патриотическое и духовно-нравственное воспитание молодежи; вовлечение молодежи в социально активную деятельность и поддержка  молодежных инициатив; формирование здорового образа жизни, в том числе организация отдыха, оздоровления детей и занятости несовершеннолетних; профилактика асоциальных явлений в молодежной среде; развитие международных молодежных обменов.

По каждому из этих направлений проводятся разнообразные мероприятия и реализуются интересные проекты. В частности, это работа Поста № 1, военно-спортивные игры, конкурс военно-патриотической песни «Опаленные временем» и конкурс патриотической песни, военно-исторические реконструкции, фестивали творческой молодежи, традиционные  мероприятия, посвященные Дню молодежи и Дню города.   

Рассказывая о трудоустройстве молодежи, Игорь Матвеенко отметил, что для решения этой задачи реализуется совместный проект Городской Управы города Калуги и государственного казенного учреждения «Центр занятости населения города Калуга». В целях создания условий для трудоустройства молодежи от 14 до 28 лет в городе Калуге работает Молодежная биржа труда. По состоянию на 27 ноября Центром занятости населения трудоустроено 870 человек, в том числе 27 находящихся в сложной жизненной ситуации.

По мнению Игоря Матвеенко, предварительно по итогам реализации муниципальной программы в текущем году просматривается положительная тенденция в  достижении  целевых показателей.

Андрей ГУСЕВ

 

 

 

 

ВНИМАНИЕ!

Комментарии отключены.
Данная информация размещается исключительно для ознакомления.


Лента настроения
2 оценили
Партнёрские новости
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