«Мы строим «Вольво» и «Фольксвагены», а где-то в школах протекают потолки…»

Читатели «Калужского перекрестка» размышляют о настоящем и будущем российской школы.
11:36 17.12.2008
0 2584
http://www.fakttv.ru
Читатели «Калужского перекрестка» размышляют о настоящем и будущем российской школы.

Честно говоря, мы даже не ожидали, что опубликованная в прошлом номере статья «Учителя боятся, что будут получать меньше» вызовет столь широкий читательский резонанс. Напомним: в материале речь шла о новой системе оплаты труда педагогов. Учителя опасаются, что с внедрением этого новшества нагрузка на них, и без того немаленькая, возрастет, а доходы останутся на прежнем уровне или даже уменьшатся.
Мнения читателей,  оставлявших свои комментарии на нашем сайте www.kp40.ru, резко разделились. У одних жалобы учителей вызвали откровенное раздражение:
— Интересно, а учитываются ли при учительской зарплате поборы на мебель, подарки ко дню рождения, на Новый год, 8 Марта, День учителя, начало учебного года, окончание учебного года и так далее? В общем-то, не так уж мало получается у этих снежан денисовных, чтобы плакаться. 
— Я бы им совсем не платил! Помню-помню эти уроки труда. Про физкультуру вообще молчу. А пестики-тычинки? Зачем ими голову забивать?
Вторая группа читателей стала яростно защищать педагогов:
— Да вы вообще представляете себе труд учителя? — возмущались они. — Помимо того, что он должен отработать полный день с детьми, он еще после этого должен составить всякие планы, методики, проверить домашнюю работу, составить новые задания и т.п.
— А вы видели, как оборудованы наши школы? На чем учатся дети? Мы строим «Фольксвагены» и «Вольво» — эх, хорошо! А где-то в школах протекают потолки, замерзает канализация, нет воды (я сам все это видел). Мы сами должны позаботиться о своих детях,  государству они просто не нужны.
Впрочем, для всех участников дискуссии было очевидно, что и низкие зарплаты учителей, и сломанная мебель, и школьные поборы — всего лишь осколки одного кривого зеркала. И для того, чтобы решить хотя бы одну из проблем, нужно менять систему в целом. Вот только как? Читатели стали предлагать решения одно радикальнее другого:
— Может быть, действительно нужно реформировать школы для дачи гражданам трехлетнего образования? В городе не хватает рабочих рук! Для выполнения работы вполне хватит и трех классов.
Или вот еще:
— В эпоху Интернета вообще надо «живую» школу и институты упразднить. Скачали дети задания, лекции, распечатали, на электронку учителю отправили ответы... В школу пришли, ЕГЭ сдали, и все! Расходов на обслуживание школы — ноль, на учителей — раза в два меньше.
А вот что по этому поводу думает одна моя знакомая, которая уже много лет работает в школе:
— Я считаю, что для начала нужно просто поднять учителям зарплату, как это сделали врачам. Попробуйте, проживите на 5-6 тысяч. А так все разговоры о нововведениях вызывают только раздражение. Мы не боимся перемен. Мы боимся того, что и после этого нам за наш труд будут платить три копейки.
Автор: Анастасия РОЩИНА.
Лента настроения
0 оценили
Какое впечатление произвела на вас эта новость? Поделитесь с нами
Обсудить новость
Партнёрские новости
Всего: 0 комментариев
Чтобы оставлять комментарии Авторизуйтесь
Лента комментариев
Афиша
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