Бизнес-завтрак для HR-сообщества
Кадровый холдинг АНКОР обсудил в Калуге тему: «Улучшения на производстве. Роль персонала».
4 октября в Калуге состоялся бизнес-завтрак, который объединил калужское HR-сообщество для обсуждения темы внедрения систем непрерывных улучшений на производстве, а также вовлечения в них персонала всех уровней. Организатором встречи выступил кадровый холдинг АНКОР при поддержке «Тульского клуба бизнес-тренеров», а также информационных партнеров – Калужского Бизнес-журнала и портала Rabota.ru.
Модератором мероприятия выступила Светлана Завьялова, руководитель группы консультантов, Автобизнес, АНКОР Бизнес решения в Калуге.
Деловую программу бизнес-завтрака открыло выступление директора филиалов АНКОРа в Калуге, Твери и Ярославле Яны Шайдецкой. Она представила аудитории презентацию результатов одного из последних исследования холдинга на тему: «Участие персонала в принятии управленческих решений». Руководитель «Тульского клуба бизнес-тренеров», Ирина Рузавина осветила тему «Повышение эффективности производства путем внедрения системы непрерывных улучшений».
По окончании выступлений экспертов, обсуждение продолжилось в формате панельной дискуссии: присутствующие активно обсуждали способы вовлечения персонала в процесс непрерывного совершенствования компании, особенности внедрения систем улучшений в российских реалиях, эффективность программ кросс-функциональных переходов.
Бизнес-завтрак традиционно прошел в теплой, дружественной атмосфере. В ходе мероприятия HR-специалисты смогли обсудить актуальные вопросы кадрового рынка региона.
Модератором мероприятия выступила Светлана Завьялова, руководитель группы консультантов, Автобизнес, АНКОР Бизнес решения в Калуге.
Деловую программу бизнес-завтрака открыло выступление директора филиалов АНКОРа в Калуге, Твери и Ярославле Яны Шайдецкой. Она представила аудитории презентацию результатов одного из последних исследования холдинга на тему: «Участие персонала в принятии управленческих решений». Руководитель «Тульского клуба бизнес-тренеров», Ирина Рузавина осветила тему «Повышение эффективности производства путем внедрения системы непрерывных улучшений».
По окончании выступлений экспертов, обсуждение продолжилось в формате панельной дискуссии: присутствующие активно обсуждали способы вовлечения персонала в процесс непрерывного совершенствования компании, особенности внедрения систем улучшений в российских реалиях, эффективность программ кросс-функциональных переходов.
Бизнес-завтрак традиционно прошел в теплой, дружественной атмосфере. В ходе мероприятия HR-специалисты смогли обсудить актуальные вопросы кадрового рынка региона.
Чтобы оставлять комментарии
Авторизуйтесь
